Bild zeigt das Logo 60 Jahre LVR

Zum Inhalt springen

Ergänzende Links
Auswahl der Sprachversion

Werkstätten für behinderte Menschen (WfbM)

Als Alternative zum allgemeinen Arbeitsmarkt bietet eine Werkstatt für behinderte Menschen (WfbM) Möglichkeiten, erste Erfahrungen zu sammeln oder auf eine eventuelle Anstellung auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt vorzubereiten.

Übersicht über die Informationsangebote zum Thema:

  • Allgemeine Informationen zu Werkstätten für behinderte Menschen (WfbM)

    Arbeit gibt dem Leben Sinn und Struktur, ermöglicht ein Einkommen und schafft soziale Kontakte. Das gilt auch und gerade für Menschen mit Behinderungen. Diejenigen, die nicht oder noch nicht in der Lage sind, eine Stelle auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt zu finden, finden ihren Arbeitsplatz in einer Werkstatt für behinderte Menschen (WfbM). Mehr Informationen
  • Betriebsintegrierte Arbeits- und Berufsbildungsplätze

    Zum Angebot der WfbM gehören betriebsintegrierte Arbeits- und Berufsbildungsplätze auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt. Betriebsintegrierte Arbeits- und Berufsbildungsplätze sind dabei nicht räumlich an eine anerkannte WfbM angebunden. In einem Modellprojekt soll die Zahl Arbeitsplätze um bis zu 1.000 Plätze erhöht werden. Mehr Informationen
  • Zielvereinbarung mit den rheinischen Werkstätten

    Der LVR und die rheinischen Spitzenverbände der freien Wohlfahrtspflege haben bereit im Dezember 2007 eine Rahmenzielvereinbarung abgeschlossen. In dieser Vereinbarung verpflichten sich beide Seiten, weitere Teilhabeangebote für Menschen mit Behinderung am Arbeitsleben zu entwickeln bzw. bestehende Angebote auszubauen. Mehr Informationen
  • Übergang 500 plus - mit dem LVR-Kombilohn

    Übergang 500plus - mit dem LVR-Kombilohn bietet Arbeitgeberinnen und Arbeitgebern fachliche Beratung und finanzielle Zuschüsse bei einer Einstellung von Beschäftigten einer Werkstatt für behinderte Menschen. Mehr Informationen
  • Fortbildung "Geprüfte Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung in Werkstätten für behinderte Menschen"

    Erlangung des anerkannten Abschlusses „Geprüfte Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung in Werkstätten für behinderte Menschen". Mehr Informationen
  • LVR-Modellprojekt "Beschäftigungsmöglichkeiten als Zuverdienst"

    Bereits seit 2012 läuft dieses Modellprojekt mit dem Ziel Menschen mit Behinderung, im Rahmen von geringfügigen Beschäftigungsverhältnissen ("Minijobs"), die Möglichkeit einer stundenweise Beschäftigung auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt zu ermöglichen. Mehr Informationen